Os bancos agora podem compensar as horas extras de seus funcionários com a gratificação de função. Essa decisão foi tomada com base em negociação coletiva e representada por um processo de atuação do RMS Advogados.
É uma mudança significativa que pode afetar diretamente os trabalhadores bancários, proporcionando uma nova abordagem para equilibrar o tempo de trabalho e a remuneração.
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